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这本书可以概括为：对抗心灵抚慰的抚慰读物。书中所论，或许会令那些拘泥于“非”“是”的坦荡正直之辈感到些许不适，而思维活跃的职场新人则可能因此茅塞顿开。该书在宣传推广方面收获颇丰，预计将跻身多个畅销榜单，这再次彰显了刘润、樊登、罗振宇、吴军、俞敏洪这一知识传播相互推荐的精英团队的营销实力。我这样讲，并非有贬损之意，而是希望时常警醒自己，别让知识推广者干扰了我们对获取知识方向的自主判断。

这本书值得阅读，行文通顺易懂，核心观点是“认知”，通俗来讲就是：若对问题认识不清，行动必定出错。管理者常感迷茫，一方面是执行层面，另一方面是认知层面——既担忧自己难以企及先行者的见识，又忧虑下属无法领会自己的思路。提升个人思维境界，再将观念传达给他人并使其认同，这两件事都颇为棘手。

因此，每当遇到那些见识卓越且能引领他人进步、共同行动的杰出人士，无论是政界还是商界的翘楚，我都深感敬佩。

PS：本书的排版和印刷还是舒服的。

这篇文章的出处是某位清华大学MBA2000级毕业生的个人社交平台，发布时已获得该作者许可，现予以转发

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